En Coatzacoalcos, implican a funcionario de Pemex en presunta corrupción

Con una lona colgada estratégicamente en un puente peatonal y otro frente al Edificio Corporativo de Pemex Petroquímica (PPQ) en Coatzacoalcos, se denunció públicamente el presunto tráfico de influencias al interior de la empresa petrolera mexicana. 

La acusación apunta directamente al subgerente Renato Salomón Ferrer, quien, según la denuncia, habría basificado a una mujer con la que presuntamente mantiene una relación extramarital.

Las acusaciones no son nuevas para Salomón Ferrer, ya que en agosto de 2023, miembros del Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana (STPRM) lo señalaron por corrupción y tráfico de influencias, formando parte de una presunta red que involucraba a altos funcionarios de Petróleos Mexicanos (Pemex) en el sur-sureste del país.

Las lonas, que fueron colocadas en lugares estratégicos, detallan las supuestas acciones del subgerente de Recursos Humanos, Renato Salomón Ferrer, acusándolo de abusar de su poder, violar códigos de ética y manipular el contrato colectivo a su favor para favorecer a su presunta amante.

• En un artículo publicado por el semanario web 'De Opinión Voz del Istmo' en agosto de 2023, se expuso una denuncia anónima que revelaba una presunta red de corrupción y tráfico de influencias que incluía a varios altos funcionarios de Pemex, entre ellos, Marcos Jorge Valencia Zavala, Marisela Rasgado, Trinidad Rosas Bautista, Gerardo Dávila y Franco Octavio Veites Palavicini.

La lona destaca que la basificación de una trabajadora se realizó de manera irregular, beneficiando a la presunta amante de Salomón Ferrer y pasando por alto a otros empleados con mayor antigüedad y derechos. Esto, según la denuncia, refleja la forma en que se manejan los asuntos en la subgerencia de Recursos Humanos de Pemex.

• Desde febrero de 2020, tanto el STPRM como la UNTYP han venido denunciando actos de corrupción en mandos altos y medios de la empresa estatal, señalando una preocupante situación de opacidad y falta de transparencia en la administración de la compañía.